Asesoramiento y defensa tanto de trabajadores como de empresas en las siguientes materias:

  • Despidos: despido disciplinario, objetivo, improcedente y nulo.
  • Reclamaciones de cantidad: salarios impagados, horas extraordinarias, pluses y complementos salariales.
  • Modificación sustancial de condiciones de trabajo.
  • Sanciones disciplinarias y expedientes disciplinarios.
  • Acoso laboral (mobbing) y vulneración de derechos fundamentales.
  • Accidentes de trabajo y responsabilidad empresarial.
  • Extinción del contrato a instancia del trabajador (art. 50 del Estatuto de los Trabajadores).
  • Clasificación profesional y funciones.
  • Impugnación de altas médicas y cuestiones relacionadas con incapacidades.
  • Negociación y resolución de conflictos laborales.
  • Representación ante el TAMIB y los Juzgados de lo Social.

Asesoramiento jurídico y defensa en las siguientes materias:

  • Derecho de contratos: redacción, revisión y reclamaciones por incumplimiento contractual.
  • Reclamaciones de cantidad.
  • Responsabilidad civil y reclamación de daños y perjuicios.
  • Derecho inmobiliario: arrendamientos, desahucios y conflictos entre propietarios e inquilinos.
  • Derecho de consumo: reclamaciones frente a empresas por servicios defectuosos, viajes, publicidad engañosa u otros incumplimientos.
  • Herencias y sucesiones: asesoramiento en testamentos, tramitación de herencias, aceptación y partición de herencia.
  • Propiedad y derechos reales.
  • Gestiones fiscales básicas vinculadas a particulares, como declaración de la renta (IRPF) y orientación en obligaciones fiscales relacionadas con herencias.
  • Resolución extrajudicial de conflictos y negociación.

Formulario de contacto